2月26日，中心召開2021年主管以上管理人員聘任和經(jīng)營任務書簽約會議，中心主任劉海軍、總經(jīng)理顧秀萍等班子成員，獲聘主管以上管理人員及職工監(jiān)事共36人參加了會議。會議由副總經(jīng)理王毅主持。    

會上，總經(jīng)理顧秀萍宣讀了《2021年度經(jīng)營預算指標的通知》、《2021年度更新改造計劃的通知》和《關于王毅等管理人員聘職的決定》等文件，向管理人員頒發(fā)了聘書及簽訂了經(jīng)營目標、安全生產(chǎn)和黨風廉政建設任務書。  　　

莊重而嚴肅的發(fā)放聘書和簽約儀式結束后，酒店、康體、人事、財務、工程五個部門負責人先后發(fā)言，感謝公司的信任和期望，表示對公司未來充滿信心，將與全體員工一道，共同為公司的發(fā)展而努力。  

總經(jīng)理顧秀萍在經(jīng)營工作報告中回顧總結了2020年中心在抗疫、經(jīng)營兩場戰(zhàn)役取得的成果，部署了2021年工作任務，要求發(fā)揚習近平總書記倡導的“三?！本?，以黨建為統(tǒng)領，傳承“兩手贏”的奮斗精神，堅持公益、經(jīng)營雙輪驅(qū)動，全力以赴做好助殘公益事業(yè)，全力以赴完成經(jīng)營任務。

中心主任劉海軍對獲聘人員表示祝賀，對中心去年的工作成效給予肯定，一是防疫取得成功，沒有發(fā)生一例感染事故，確保了各項工作安全運行；二是經(jīng)營工作取得成功，沒有被疫情打垮，夯實了服務殘疾人事業(yè)的基礎。下一步，要認真學習領會習近平總書記倡導的“三牛”精神，爭做為民服務孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛，提高對市場的敏感心，對服務對象的敬畏心，對服務產(chǎn)品的責任心，進一步提升諾寶形象。要抓住機遇，對照中心下發(fā)的各項制度性文件精神，認真思考，理解透徹，把使命和責任承擔起來，爭取新的成功。要戒驕戒躁，在取得成績的時候，以一顆平常心來對待，更好地為員工、為會員服務，為中心發(fā)展獻出自己的力量。